DETails - Τεύχος 26ο

Τριμηνιαίο Newsletter
Τμήματος Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας
Τεύχος 26^ο, Νοέμβριος 2020

    
Online Έκδοση
Παλαιότερα Τεύχη

Καλωσορίσαμε στην οικογένεια του ΔΕΤ τους πρωτοετείς φοιτητές!

Σας καλωσορίζω στο πρώτο newsletter του Τμήματος ΔΕΤ για το ακαδημαϊκό έτος 2020-2021. Είναι ασφαλώς μια ιδιαίτερη και δύσκολη χρονιά, και για τα πανεπιστήμια, καθώς η πανδημία έχει αλλάξει δραστικά τον τρόπο με τον οποίο γίνεται η συνεργασία των μελών της ακαδημαϊκής κοινότητας, η διδασκαλία, η έρευνα, η διεξαγωγή επιστημονικών και επιχειρηματικών συνεδρίων. Η δοκιμασία αυτή βρίσκει το Τμήμα μας να συμπληρώνει 20 χρόνια λειτουργίας. Παρά τις προκλήσεις, η κοινότητα του ΔΕΤ πάντα στοχεύει στην αριστεία και παραμένει προσηλωμένη αφενός στην έρευνα και την ανάπτυξη νέας γνώσης και αφετέρου στην υψηλή ποιότητα στα προγράμματα σπουδών που προσφέρονται σε προπτυχιακό, μεταπτυχιακό και διδακτορικό επίπεδο.

Οι αντίστοιχες δράσεις του Τμήματος που διαβάζετε σε αυτό το τεύχος αφορούν επιστημονικές δημοσιεύσεις και ομιλίες, όπως και σειρά διακρίσεων των φοιτητών, καθηγητών και προγραμμάτων του ΔΕΤ. Από τη νέα ακαδημαϊκή χρονιά, το Τμήμα μας έχει επίσης την τιμή να υποστηρίζει από σημαντικές θέσεις τη διοίκηση του Πανεπιστημίου, με την εκλογή του Αναπληρωτή Καθηγητή Γεωργίου Λεκάκου ως Αντιπρύτανη Έρευνας και Διά Βίου Μάθησης, τον ορισμό του Αναπληρωτή Καθηγητή Ιωάννη Μούρτου ως Επιστημονικού Υπευθύνου της Δομής Απασχόλησης και Σταδιοδρομίας (ΔΑΣΤΑ), της Αναπληρώτριας Καθηγήτριας Κατερίνας Πραματάρη ως Επιστημονικής Υπεύθυνης στο Κέντρο Επιχειρηματικότητας και Καινοτομίας (Athens Center of Entrepreneurship and Innovation-ACEin), καθώς και του Αναπληρωτή Καθηγητή Εμμανουήλ Κρητικού ως Προέδρου της Φοιτητικής Λέσχης και την ομόφωνη εκλογή του ως Αναπληρωτή Προέδρου του Τμήματος ΔΕΤ.

Με την ευκαιρία της ανάληψης των καθηκόντων μου ως Πρόεδρος του Τμήματος, μετά από την τιμητική ψήφο των συναδέλφων μου, θέλω να ευχαριστήσω εκ μέρους όλων των συναδέλφων τον απερχόμενο Πρόεδρο, Καθηγητή Διομήδη Σπινέλλη, και τον απερχόμενο Αναπληρωτή Πρόεδρο, Αναπληρωτή Καθηγητή Ιωάννη Νικολάου, για την προσφορά τους στο Τμήμα. Η «κληρονομιά» των ιδρυτών του Τμήματος και των συναδέλφων που συντονίζουν τις δράσεις του Τμήματος τα πρώτα 20 χρόνια λειτουργίας του συνίστανται στο άριστο κλίμα συνεργασίας μεταξύ των μελών του Τμήματος (καθηγητών, διοικητικού, εργαστηριακού και τεχνικού προσωπικού), και στην ιστορία επιτυχημένων δράσεων που αποτυπώνονται σε ερευνητικές δραστηριότητες (7 ερευνητικά εργαστήρια με πλήθος δημοσιεύσεων και ερευνητικών προγραμμάτων στο ενεργητικό τους, διοργάνωση διεθνών συνεδρίων, συμμετοχή στη σύνταξη επιστημονικών περιοδικών και τη διοίκηση διεθνών επιστημονικών ενώσεων), σε σύγχρονα προγράμματα σπουδών (με άριστη εξωτερική αξιολόγηση και πιστοποίηση του προπτυχιακού προγράμματος, διεθνείς διακρίσεις των μεταπτυχιακών προγραμμάτων, επαγγελματική αποκατάσταση και επιτυχίες των αποφοίτων) και σε κοινωνικές δράσεις (εθελοντικές και συμβουλευτικές δράσεις στην ελληνική κοινωνία).

Στο ξεκίνημα της δεύτερης εικοσαετίας του Τμήματος, το συναρπαστικό ταξίδι της κοινότητας του ΔΕΤ συνεχίζεται. Είμαστε ιδιαίτερα περήφανοι που οι φοιτητές μας ανέδειξαν το ΔΕΤ για πέμπτη συνεχή χρονιά την πιο δημοφιλή επιλογή των υποψηφίων στο 4^ο Επιστημονικό Πεδίο (Επιστήμες Οικονομίας και Πληροφορική), με βάση 17.900 μόρια. Το ΔΕΤ έχει επίσης την 5^η υψηλότερη βάση σε όλα τα Επιστημονικά πεδία,  όσον αφορά τα τμήματα όπου δεν απαιτείται εξέταση ειδικού μαθήματος,

Καλωσορίζουμε λοιπόν και συγχαίρουμε θερμά την 20^η σειρά των προπτυχιακών μας φοιτητών. Αν και οι συνθήκες δε μας επιτρέπουν να τους υποδεχθούμε επίσημα στους φυσικούς χώρους του Πανεπιστημίου ακόμα, τους συναντήσαμε σε μια ιδιαίτερη – για πρώτη φορά διαδικτυακή – εκδήλωση καλωσορίσματος στις 9 Οκτωβρίου. Η εκδήλωση αυτή έδωσε στους νέους μας φοιτητές την ευκαιρία να γνωρίσουν καλύτερα το πρόγραμμα σπουδών του Τμήματος και, έστω και εξ αποστάσεως, το σύνολο του διδακτικού προσωπικού. Οι καθηγητές του Τμήματος λειτουργούν και ως προσωπικοί σύμβουλοι (tutors) για τους φοιτητές, ώστε να τους υποστηρίζουν στις τρέχουσες συνθήκες και ειδικότερα στις ιδιαιτερότητες της εξ αποστάσεως διδασκαλίας. Την υποδοχή των φοιτητών ακολούθησε η διεξαγωγή business game (επίσης μέσω διαδικτύου), ώστε να γνωριστούν καλύτερα οι φοιτητές μεταξύ τους με έναν ευχάριστο και δημιουργικό τρόπο και να εισαχθούν στον επιχειρηματικό τρόπο σκέψης (entrepreneurial mindset) που χαρακτηρίζει το Τμήμα μας.

Καλωσορίζουμε επίσης τους νέους φοιτητές στα μεταπτυχιακά μας προγράμματα, ιδιαίτερα δε τους φοιτητές που έρχονται από το εξωτερικό, και τους νέους μας υποψήφιους διδάκτορες και πανεπιστημιακούς υποτρόφους. Μαζί με τα νέα αυτά μέλη της κοινότητάς μας, συνοδοιπόροι μας στη νέα εικοσαετία του ΔΕΤ είναι οι Επίτιμοι Διδάκτορες και η Συμβουλευτική Επιτροπή του Τμήματος, και οι απόφοιτοί μας, στην Ελλάδα και στο εξωτερικό. Ελπίζουμε να απολαύσετε αυτό το ταξίδι μαζί μας!

Kαθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη
Πρόεδρος του Τμήματος Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας

ΥΓ. Το παρόν editorial συντάχθηκε σε πρότερο χρόνο των βίαιων κι αντιδημοκρατικών γεγονότων της 29ης Οκτωβρίου που πραγματοποιήθηκαν στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών. Το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας εκφράζει ομόφωνα τον αποτροπιασμό του για τη βάναυση επίθεση κουκουλοφόρων που δέχτηκε ο Πρύτανης την 29^η Οκτωβρίου καθώς και την αμέριστη συμπαράστασή του σ' αυτόν, και δηλώνει την απόφασή του να προασπίσει τις αξίες και την απρόσκοπτη λειτουργία του Πανεπιστημίου. (Ψήφισμα Συνέλευσης 10/11/2020, https://bit.ly/3psxuYW).

Ο Καθηγητής του Τμήματος Γεώργιος Δουκιδης, με αφορμή τις πρόσφατες διακρίσεις των φοιτητών του Τμήματος στo φοιτητικό διαγωνισμό JA Europe Challenge Enterprise 2020, έδωσε συνέντευξη στο Πρώτο Πρόγραμμα (105,8 & 91,6) στην εκπομπή Αναμενόμενα και Μη, και τη δημοσιογράφο Κωνσταντίνα Δημητρούλη.

Μπορείτε να ακούσετε το σχετικό απόσπασμα στο σύνδεσμο: https://faculty.dmst.aueb.gr/Documentation/Proto9.mp3

Συνέντευξη στο ενημερωτικό site Liberal και το δημοσιογράφο Βαγγέλη Μανδραβέλη παραχώρησε ο Καθηγητής Γεώργιος Δουκιδης με θέμα «Άνεργοι το 40% των πτυχιούχων». 

Ο Καθηγητής του Τμήματος Γεώργιος Δουκιδης μίλησε στο ΑΠΕ-ΜΠΕ για την πρωτεύουσα  σημασία της ψηφιακής τεχνολογίας στην ανταγωνιστικότητα των μικρών επιχειρήσεων στο πλαίσιο του άρθρου «Η ψηφιακή τεχνολογία κλειδί για αύξηση ανταγωνιστικότητας των μικρών επιχειρήσεων».

Ο Καθηγητής του Τμήματος Διομήδης Σπινέλλης μίλησε στο epixeiro.gr και συγκεκριμένα στον δημοσιογράφο Χρήστο Κοτσακά, σχετικά με τις ανοικτές τεχνολογίες και το ελεύθερο/ανοικτού κώδικα λογισμικό: https://bit.ly/2GfPfIQ

1. Anagnostopoulou, S.C., Buhalis, D., Kountouri, I.L., Manousakis, E.G., Tsekrekos, A.E. (2020), The impact of online reputation on hotel profitability, International Journal of Contemporary Hospitality Management, 32 (1), pp. 20-39. (doi: 10.1108/IJCHM-03-2019-0247).
2. Boura, M., Tsouknidis, D. A., Lioukas, S. (2020), The role of pro-social orientation and national context in corporate environmental disclosure, European Management Review, in press, Published as Early View. (doi: 10.1111/emre.12416).
3. Doukidis, G., Spinellis, D., Ebert, Ch. (2020), Digital Transformation - A Primer for Practitioners, IEEE Software, 37 (5). (doi: 10.1109/MS.2020.2999969).
4. Ebert, C., P Louridas, P., Fernández-Caramés T. M., Fraga-Lamas, P. (2020), Blockchain Technologies in Practice, IEEE Software, 37 (4), pp. 17-25. (doi: 10.1109/MS.2020.2986253).
5. Eirinakis, P., Magos, D. Mourtos, I. (2020), The diameter of the stable marriage polytope: Bounding from below, Discrete Mathematics, 343 (5), 111804. (doi: 10.1016/j.disc.2019.111804).
6. Feitosa, D., Ampatzoglou, A., Gkortzis, A., Bibi, S., Chatzigeorgiou, A. (2020), CODE reuse in practice: Benefiting or harming technical debt, Journal of Systems and Software, 167, 110618. (doi: 10.1016/j.jss.2020.110618).
7. Fleming, P., Zyglidopoulos, C. S., Boura, M., Lioukas, S. (2020), How Corruption is Tolerated in the Greek Public Sector: Towards a Second-Order Theory of Normalization, Business & Society, in press. (doi: 10.1177/0007650320954860).
8. Fotaki, M., Lioukas, S., Voudouris, I. (2020), Ethos is Destiny: Organizational Values and Compliance in Corporate Governance, Journal of Business Ethics, 166 (1), pp. 19-37. (doi: 10.1007/s10551-019-04126-7).
9. Fotaki M., Voudouris, I., Lioukas, S., Zyglidopoulos, S. (2020), More accountable, more ethical, yet less trusted:  Misplaced corporate governance in the era of big data, British Journal of Management, accepted.
10. Kotti, Z., Kravvaritis, K., Dritsa, K., Spinellis, D. (2020), Standing on shoulders or feet? An extended study on the usage of the MSR data papers, Empirical Software Engineering, Article in Press. (doi: 10.1007/s10664-020-09834-7).
11. Mikalef, P., Boura, M., Lekakos, G., Krogstie, J., (2020), The Role of Information Governance in Big Data Analytics driven Innovation, Information & Management, 57 (7). (doi: 10.1016/j.im.2020.103361).
12. Mitropoulos, D., Sotiropoulos, T., Koutsovasilis, N., Spinellis, D. (2020), PDGuard: an architecture for the control and secure processing of personal data, International Journal of Information Security, 19 (4), pp. 479-498. (doi: 10.1007/s10207-019-00468-5).
13. Sharma, T., Singh, P., Spinellis, D. (2020), An empirical investigation on the relationship between design and architecture smells, Empirical Software Engineering,  25 (5), pp. 4020-4068. (doi: 10.1007/s10664-020-09847-2).
14. Woods, S.A., Ahmed, S., Nikolaou, I., Costa, A.C., Anderson, N.R. (2020), Personnel selection in the digital age: a review of validity and applicant reactions, and future research challenges, European Journal of Work and Organizational Psychology, 29 (1), pp. 64-77. (doi: 10.1080/1359432X.2019.1681401).
15. Zamani, E., Pouloudi, N., Giaglis, G. M., Wareham, J. (2020), Appropriating Information Technology Artefacts through Trial and Error: The Case of the Tablet, Information Systems Frontiers Open access. (doi 10.1007/s10796-020-10067-8).

1. Aggelakis,A., Fauzi, P., Korfiatis, G., Louridas, P., Mergoupis-Anagnou, F., Siim, J., Zajac, M. (2020), A Non-interactive Shuffle Argument with Low Trust Assumptions, CT-RSA 2020, Lecture Notes in Computer Science, vol 12006, Springer, Cham, pp. 667-692. (doi: 10.1007/978-3-030-40186-3_28).
2. Eirinakis, P., Kalaboukas, K., Lounis, S., Mourtos, I., Rozanec, J.M., Stojanovic, N, Zois, G. (2020), Enhancing Cognition for Digital Twins, Proceedings - 2020 IEEE International Conference on Engineering, Technology and Innovation, ICE/ITMC 2020, 9198492, 15-17 June 2020, Virtual, Cardiff, United Kingdom. (doi: 10.1109/ICE/ITMC49519.2020.9198492).
3. Koukopoulos, A., Vrechopoulos, A. (2020), Integrated Marketing Communications: Pushing the Boundaries through Digital Technologies, 8th International Conference on Contemporary Marketing Issues (ICCMI) 2020, 11-13 September 2020 (virtual conference).
4. Pietri, A. Spinellis, D., Zacchiroli, S. (2020), The Software Heritage Graph Dataset: Large-scale Analysis of Public Software Development History, In17th International Conference on Mining Software Repositories, MSR '20, pp. 1–5, New York, NY, USA, June 2020, Association for Computing Machinery. (doi: 10.1145/3379597.3387510).
5. Sfakianaki, E., Vrechopoulos, A., Lazaris, C. (2020), Environmentally Sensitive Strategies and Customer Experience in Omnichannel Retailing, 8th International Conference on Contemporary Marketing Issues (ICCMI) 2020, 11-13 September 2020 (virtual conference).

Το ερευνητικό άρθρο "Improved branch-and-cut for the Inventory Routing Problem based on a two-commodity flow formulation" των Ελευθέριου Μανουσάκη, Παναγιώτη Ρεπούση, Εμμανουήλ Ζαχαριάδη και Χρήστου Ταραντίλη έγινε δεκτό προς δημοσίευση στο περιοδικό European Journal of Operational Research (ABS Rating: 4). Η δημοσίευση πραγματεύεται το Πρόβλημα Δρομολόγησης Αποθεμάτων (Inventory Routing Problem, IRP). Το IRP αποτελεί μια ιδιαίτερα γνωστή κατηγορία σύνθετων προβλημάτων συνδυαστικής βελτιστοποίησης με πολλές πρακτικές εφαρμογές στους τομείς των μεταφορών και της παραγωγής. Η βασική περιγραφή του προβλήματος περιλαμβάνει έναν προμηθευτή ο οποίος είναι υπεύθυνος για τις ποσότητες και τις χρονικές στιγμές ανεφοδιασμού ενός πλήθους γεωγραφικά διασκορπισμένων πελατών σε ένα χρονικό ορίζοντα. Παράλληλα, είναι επιφορτισμένος με τον σχεδιασμό των δρομολογίων ανεφοδιασμού. Τα προβλήματα της κατηγορίας θεωρούνται εξαιρετικά δύσκολα καθώς ενσωματώνουν πολλαπλά επίπεδα αποφάσεων. Αποτελούν αντικείμενο έρευνας τόσο σε ακαδημαϊκό όσο και εμπορικό επίπεδο, καθώς η βέλτιστη επίλυση επιφέρει σημαντική μείωση κόστους τόσο για τον προμηθευτή όσο και για τους πελάτες.

Προτείνεται ένας νέος τρόπος μοντελοποίησης του IRP βασισμένος σε two-commodity flow μοντέλα μαθηματικού προγραμματισμού. Αξίζει να αναφερθεί ότι αυτή είναι η πρώτη διεθνώς εφαρμογή ενός two-commodity flow μοντέλου για το IRP. Το μοντέλο το οποίο παρουσιάζεται ενισχύεται με πλήθος valid inequalities με αποτέλεσμα τη σημαντική μείωση του πολύτοπου λύσεων και τη βελτίωση της επιλυσιμότητας του προβλήματος. Το μοντέλο επιλύεται από ένα αλγόριθμο τύπου branch-and-cut, ο οποίος χρησιμοποιεί διαφορετικές οικογένειες από cuts, ώστε να περιορίσει ακόμα περισσότερο το πολύτοπο των λύσεων που ερευνάται.

Σχεδιάστηκε και πραγματοποιήθηκε πλήθος υπολογιστικών πειραμάτων σε πρότυπα προβλήματα της βιβλιογραφίας ώστε να συγκριθεί η προτεινόμενη μεθοδολογία επίλυσης με τις παγκοσμίως καλύτερες (state-of-the-art) γνωστές μεθοδολογίες της βιβλιογραφίας. Τα αποτελέσματα του προτεινόμενου αλγορίθμου συγκρίνονται με αποτελέσματα αλγορίθμων branch-and-cut, branch-and-price, μεταευρετικών (metaheuristic), και μαθευρετικών (matheuristic) μεθόδων και όχι μόνο με αλγορίθμους της ίδιας οικογένειας. Η προτεινόμενη μέθοδος βελτιώνει τις καλύτερες γνωστές λύσεις για 116 προβλήματα και ισοφαρίζει τις καλύτερες γνωστές λύσεις για 432 προβλήματα δοκιμαζόμενη σε ένα σύνολο 640 προβλημάτων. Τέλος, σε 200 ιδιαίτερα δύσκολα προβλήματα βιομηχανικής κλίμακας, ο παρουσιαζόμενος αλγόριθμος βελτιώνει σημαντικά τις γνωστές λύσεις σε 139 περιπτώσεις.

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης είναι μέλος της επιτροπής προγράμματος του επιστημονικού συνεδρίου 18^th International Conference on Mining Software Repositories (MSR 2021) που θα διεξαχθεί στις 23 και 24 Μαΐου 2021, στην Μαδρίτη της Ισπανίας.

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης ήταν μέλος της επιτροπής προγράμματος του επιστημονικού συνεδρίου 20^th IEEE International Working Conference on Source Code Analysis and Manipulation (SCAM 2020), το οποίο διεξήχθη στις 27 και 28 Σεπτεμβρίου 2020 στην Αυστραλία.

Ο καθηγητής Γεώργιος Δουκίδης συμμετείχε ως key-note speaker στο διεθνές συνέδριο 14ο Βαλκανικό Συνέδριο Επιχειρησιακής Έρευνας (BALCOR) με ομιλία "Digital Transformation for business excellence in the Covid-19 era".

O Καθηγητής Γεώργιος Δουκίδης ήταν ομιλητής στο συνέδριο Food Retail CEO Forum 2020, το οποίο διεξήχθη διαδικτυακά στις 16 Σεπτεμβρίου 2020, με θέμα "Towards a Sustainable (post-Covid-19) Future" και βασικό στόχο τη συζήτηση σχετικά με τις στρατηγικές επιλογές που οδηγούν σε «Βιώσιμες επιχειρήσεις-Βιώσιμο μέλλον».

O Καθηγητής Γεώργιος Δουκίδης συμμετείχε στο 22ο ετήσιο ψηφιακό συνέδριο Greek ICT Forum – Infomobility World που διεξήχθη στις 22 και 23 Ιουλίου 2020 και είχε ως κύριο θέμα τον ψηφιακό μετασχηματισμό και στις νέες ψηφιακές τεχνολογίες επικοινωνιών που τον υποστηρίζουν.

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης συμμετείχε στο πάνελ με θέμα "Greece takes a digital leap forward", του InvestGR Forum 2020, που διοργανώθηκε διαδικτυακά από την Public Affairs and Networks στις 15 και 16 Ιουλίου 2020, με θέμα "Greece in the Pole Position".

O Αναπληρωτής Καθηγητής του Τμήματος Αδάμ Βρεχόπουλος είναι:

• Associate Editor του διεθνούς επιστημονικού περιοδικού Electronic Markets - The International Journal on Networked Business ( IF 2019: 2.981).
• Μέλος του  Editorial Board του διεθνούς επιστημονικού περιοδικού International Journal of Information Management (IF 2019: 8.210).

Ο Καθηγητής Χρήστος Ταραντίλης είναι:

• Associate Editor του Networks Journal (Wiley) (IF 2019: 2.602).
• Μέλος του Editorial Board του Journal on Vehicle Routing Algorithms (Springer)
• Μέλος του Editorial Board του Operational Research Journal (Springer) (IF 2019: 1.485).

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Ιωάννης Νικολάου είναι Editor in Chief του περιοδικού International Journal of Selection and Assessment (IF 2019: 0.826).

Η Καθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη είναι μέλος της Συντακτικής Επιτροπής (Editorial Board) του διεθνούς επιστημονικού περιοδικού Information Technology for Development (IF 2019: 1.493).

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης είναι:

• Πρόεδρος της επιχειρησιακής εκδοτικής επιτροπής των περιοδικών (Magazine Operations Committee Chair) της IEEE Computer Society.
• Σύμβουλος της εκδοτικής επιτροπής του περιοδικού Journal of Systems and Software.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Μανόλης Κρητικός έχει επιλεγεί από τον εκδοτικό οίκο TARU σε συνεργασία με τον εκδοτικό οίκο Taylor & Francis στην θέση Associate Editor για το νέο περιοδικό με τίτλο TARU Journal of Organizational Behavior & Analytics (TJOBA).

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης ήταν προσκεκλημένος ομιλητής στο 14th European Conference on Software Architecture (ECSA), το οποίο διεξήχθη διαδικτυακά από 14 έως 18 Σεπτεμβρίου 2020. Η ομιλία του είχε τον τίτλο "Fifty years of sustained progress: Form, forces, and lessons of Unix architectural evolution".

Η Καθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη ήταν μεταξύ των επισκεπτών ομιλητών (keynote speaker) στην Ετήσια Συνάντηση Διευθυντών του Εθνικού Συνδέσμου Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων Πληροφορικής του Μεξικού (Asociación Nacional de Instituciones de Educación en Tecnologías de Información – ANIEI), με θέμα την Εκπαίδευση Πληροφορικής για την Κοινωνία 5.0 που διεξάχθηκε ηλεκτρονικά στο διάστημα 31 Αυγούστου - 4 Σεπτεμβρίου 2020. Η ομιλίας της, με τίτλο "Challenges for IT professionals in the digital work landscape", αφορούσε στις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι επαγγελματίες πληροφορικής στο νέο ψηφιακό εργασιακό περιβάλλον, όπως αυτό διαμορφώνεται από την έρευνα χρήσης νέων τεχνολογιών και τεχνητής νοημοσύνης αλλά και από τις ιδιαίτερες συνθήκες της πανδημίας.

Στη θέση του Αντιπρύτανη του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών εκλέχθηκε ο Αναπληρωτής Καθηγητής Γεώργιος Λεκάκος, ενώ νέος Πρύτανης για την επόμενη τετραετία με θητεία από 1 Σεπτεμβρίου 2020 έως 31 Αυγούστου 2024, εκλέχτηκε ο Καθηγητής Δημήτριος Μπουραντώνης. Με τον ίδιο συνδυασμό Αντιπρυτάνεις εκλέχθηκαν ο Καθηγητής Βασίλειος Βασδέκης, ο Καθηγητής Κωνσταντίνος Δράκος και ο Καθηγητή Βασίλειος Παπαδάκης.

Ο Καθηγητής Γεώργιος Δουκίδης συμμετείχε ως εισηγητής του ηλεκτρονικού σεμιναρίου «Ηλεκτρονική τιμολόγηση και Ελληνικές επιχειρήσεις», που διεξήχθη στις 15 Σεπτεμβρίου 2020 από τον Σύνδεσμο Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος.

Ο Καθηγητής Γεώργιος Δουκίδης είναι πρόεδρος της κριτικής επιτροπής των βραβείων για το ηλεκτρονικό εμπόριο e-volution Awards 2021. Μέλη της επιτροπής είναι ο Αναπληρωτής Καθηγητής Αδάμ Βρεχόπουλος καθώς και το μέλος Ε.ΔΙ.Π. Δρ. Χρήστος Λάζαρης.

Στο ερευνητικό πρόγραμμα «Ευφυής μοντελοποίηση πρωτοβουλιών ηλεκτρονικής διακυβέρνησης στην Ελλάδα» του Ελληνικού Παρατηρητηρίου (Hellenic Observatory), London School of Economics, συμμετέχουν ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλης ως Συντονιστής του έργου και Κύριος Ερευνητής και η Καθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη, ως Κύρια Ερευνήτρια.

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης ολοκλήρωσε το δωρεάν ανοιχτό διαδικτυακό μάθημα (massive open online course — MOOC) στην πλατφόρμα edX με τίτλο "Unix Tools: Data, Software and Production Engineering". Στο μάθημα εγγράφτηκαν πάνω από 2000 φοιτητές από 98 χώρες του κόσμου. Ο δεύτερος κύκλος του μαθήματος είναι διαθέσιμος μέσω του δεσμού https://www.spinellis.gr/unix?dmst09.

Ο Καθηγητής Διομήδης Σπινέλλης έλαβε χρηματοδότηση μέσω του European Open Science Cloud (EOSC) για την κατασκευή και πιλοτική χρήση 100 συσκευών ανίχνευσης έκθεσης στον κορωνοϊό σε συνεργασία με τον Οργανισμό Ανοιχτών Τεχνολογιών (ΕΕΛΛΑΚ). Η συσκευή EPIDOSE (Epidomic Dosimeter) είναι εξ' ολοκλήρου βασισμένη σε ανοιχτό υλικό και λογισμικό (https://github.com/eellak/epidose/) και συμβάλλει στην ιχνηλάτηση COVID-19 σε περιοχές του κόσμου και ομάδες του πληθυσμού που δεν εξυπηρετούνται από τις καθιερωμένες εφαρμογές έξυπνων κινητών τηλεφώνων.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Μανώλης Κρητικός διορίστηκε Επίτροπος (Commissioner) για την Ελλάδα, από τη Διεθνή Μαθηματική Ολυμπιάδα 2020. Η Ολυμπιάδα πραγματοποιήθηκε από απόσταση στις 21 και 22 Σεπτεμβρίου 2020, με χώρα υποδοχής τη Ρωσία. Στον διαγωνισμό, στον οποίο συμμετείχαν περισσότεροι από 600 μαθητές από όλο τον κόσμο, οι έλληνες μαθητές απέσπασαν 4 χάλκινα μετάλλια και 2 εύφημες μνείες, ενώ Η Κίνα, Ρωσία, ΗΠΑ, Κορέα και Ταϊλάνδη ήταν οι πρώτες χώρες σε μετάλλια.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Μανώλης Κρητικός διορίστηκε Επίτροπος (Commissioner) για την Ελλάδα, από την Μαθηματική Εταιρεία Νοτιοανατολικής Ευρώπης για την Μαθηματική Ολυμπιάδα Νέων (JBMO2020). Η Ολυμπιάδα πραγματοποιήθηκε από απόσταση με χώρα υποδοχής την Ελλάδα (Αθήνα), από τις 9 έως τις 13 Σεπτεμβρίου 2020. Στον διαγωνισμό, που πραγματοποιήθηκε στις 11 Σεπτεμβρίου 2020, συμμετείχαν 18 χώρες με 108 υποψήφιους και οι έλληνες μαθητές απέσπασαν 2 χρυσά, 2 αργυρά και 2 χάλκινα μετάλλια.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Μανώλης Κρητικός, μετά από απόφαση της Συγκλήτου του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, ανέλαβε πρόεδρος της φοιτητικής λέσχης του Οικονομικού Πανεπιστήμιου Αθηνών, για τη διετία 2020-2022. Οι δραστηριότητές της φοιτητικής λέσχης σχετίζονται με τα ακόλουθα: στέγαση, φοιτητικό στεγαστικό επίδομα, σίτιση, κοινωνικές δραστηριότητες, ξένες γλώσσες, μαθήματα πληροφορικής (ECDL), λογοτεχνικό εργαστήριο δημιουργικής γραφής, αθλητικές δραστηριότητες και πολιτιστικές δραστηριότητες.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Ιωάννης Μούρτος, σύμφωνα με απόφαση της Συγκλήτου (25/09/2020) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, ορίστηκε Επιστημονικός υπεύθυνος της Δομής Απασχόλησης και Σταδιοδρομίας (Δ.Α.ΣΤΑ.).

O Αναπληρωτής Καθηγητής Αδάμ Βρεχόπουλος είναι μέλος της κριτικής επιτροπής των Εθνικών Βραβείων Εξυπηρέτησης Πελατών 2020.

Η Αναπληρώτρια Καθηγήτρια Κατερίνα Πραματάρη, σύμφωνα με απόφαση της Συγκλήτου (25/09/2020) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, ορίστηκε Επιστημονική υπεύθυνος στο Κέντρο Επιχειρηματικότητας και Καινοτομίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (Athens Center of Entrepreneurship and Innovation-ACEin) .

Την Πέμπτη 17 και την Παρασκευή 18 Σεπτεμβρίου 2020 πραγματοποιήθηκε το πρώτο πρόγραμμα Train-the-Trainers στην επιχειρηματικότητα για λογαριασμό της πρωτοβουλίας entreTime της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, από την την Επιστημονική Υπεύθυνη, Αναπληρώτρια Καθηγήτρια Κατερίνα Πραματάρη, και την ομάδα του Κέντρου Επιχειρηματικότητας και Καινοτομίας ACEin του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών που συμμετέχει ενεργά στο πρόγραμμα entreTime.

Το πρόγραμμα απευθύνεται κυρίως σε Καθηγητές Πανεπιστημίων σε όλη την Ευρώπη που θα ήθελαν μέσα από τα μαθήματά τους σε οποιοδήποτε τομέα σπουδών να βοηθήσουν τους συμμετέχοντες να αναπτύξουν δεξιότητες και έναν ανοικτό τρόπο σκέψης στην επιχειρηματικότητα (Entrepreneurial Competences). Η συγκεκριμένη δράση όπως και αυτές που θα ακολουθήσουν αναμένεται να επηρεάσουν σημαντικά την εκπαίδευση στην Ευρώπη σε όλα τα επίπεδα τα επόμενα χρόνια. Ακολουθώντας μια ξεχωριστή φιλοσοφία που θεωρεί την επιχειρηματικότητα ως μια μοναδική παιδαγωγική μέθοδο διδασκαλίας («διδασκαλία μέσω της επιχειρηματικότητας») το πρώτο πιλοτικό Train-the-Trainers περιείχε μία σειρά από ομιλίες, διαλέξεις και workshops σχεδίασης καινοτόμων ιδεών και ανάπτυξης επιχειρηματικού τρόπου σκέψης. Τη διεξαγωγή του προγράμματος στην Αθήνα συντόνισε η ομάδα του Κέντρου Επιχειρηματικότητας και Καινοτομίας ACEin του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών που συμμετέχει ενεργά στο πρόγραμμα entreTime.

Στην πρώτη θέση κατάταξης στο 4^ο Επιστημονικό πεδίο (Επιστήμες Οικονομίας και Πληροφορική),  όσον αφορά στα τμήματα όπου δεν απαιτείται εξέταση ειδικού μαθήματος, με βάση 17.900 μόρια, ανέδειξαν το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας (ΔΕΤ) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (ΟΠΑ) οι υποψήφιοι των Πανελληνίων Εξετάσεων 2020. 

Επιβεβαιώνεται και φέτος η πρώτη θέση της προτίμησης των υποψηφίων στα Επιστημονικά Πεδία όπου το Τμήμα συμμετέχει την τελευταία πενταετία (1^ο στο 5^ο Επιστημονικό Πεδίο από το 2016 και στο 4ο Επιστημονικό Πεδίο από το 2018).

Επίσης, το Τμήμα ΔΕΤ σημείωσε την 5^η υψηλότερη βάση σε όλα τα Επιστημονικά πεδία,  όσον αφορά στα τμήματα όπου δεν απαιτείται εξέταση ειδικού μαθήματος.

Δείτε ΕΔΩ αναλυτικά την κατάταξη των 10 πρώτων Σχολών του πεδίου, αλλά και την κατάταξη στο σύνολο των επιστημονικών πεδίων.

Ο μαθητής Γιώργος Ζαρκάδας σημείωσε την υψηλότερη βαθμολογία στο Τμήμα ΔΕΤ, στις πανελλήνιες εξετάσεις 2020. Μας εξηγεί τους λόγους για τους οποίους το Τμήμα ήταν η πρώτη του επιλογή στο μηχανογραφικό δελτίο:

«Το ΔΕΤ είναι, αν όχι το πιο σύγχρονο, ένα από τα πιο σύγχρονα τμήματα εκπαίδευσης μελλοντικών επιχειρηματιών και στελεχών. Κι αυτό επειδή στο πρόγραμμα σπουδών του συνυπάρχουν μαθήματα management και τεχνολογίας. Είναι ένα πρόγραμμα άμεσα συνυφασμένο με την αγορά εργασίας, καθώς ο ψηφιακός μετασχηματισμός των επιχειρήσεων σε κάθε τομέα (από το μάρκετινγκ μέχρι την πρόσληψη υπαλλήλων), απαιτεί, πλέον, από ένα στέλεχος αν όχι να κατευθύνει τις τεχνολογικές εξελίξεις, τουλάχιστον να μπορέσει να προσαρμοστεί σε αυτές.

Κάτι άλλο που μου αρέσει στο πρόγραμμα σπουδών είναι πως θεωρείται ιδιαίτερα απαιτητικό, τόσο σε σχέση με τις εξετάσεις όσο και με τις εργασίες. Έτσι, αρχικά ως φοιτητής «υποχρεώνεσαι» και μαθαίνεις να δουλεύεις μεθοδικά ώστε να είσαι ανταγωνιστικός, συνήθεια που σε ανταμείβει ακόμα και μετά τη σχολή. Είναι πολύ σημαντικό, επίσης, που πολλές εργασίες γίνονται ομαδικά, όπως δηλαδή και τα περισσότερα projects στον εργασιακό χώρο. Kατά κάποιο τρόπο, λοιπόν, μαθαίνεις ήδη από το 1^ο εξάμηνο τη δύναμη της συνεργασίας και αποκτάς soft skills που θα σου χρειαστούν στο μέλλον.

Στόχος για μένα είναι μετά τη σχολή να εργαστώ σε καινοτόμες εταιρείες με μεγαλόπνοα σχέδια, οπότε η σχέση της σχολής με το εξωτερικό και την αγορά εργασίας (υποχρεωτική πρακτική άσκηση, σεμινάρια, Erasmus) κλείδωσε την επιλογή μου.»

Το βραβείο 2020 McKinsey Women Achievement Award απονεμήθηκε στη Μαρία Σλάμαρη, τεταρτοετή φοιτήτρια του Τμήματος.

Η εταιρεία συμβούλων McKinsey & Company, στο πλαίσιο της ευρύτερης στρατηγικής της εταιρείας για τη Διαφορετικότητα, έχει θεσπίσει το βραβείο McKinsey Women Achievement Award, σκοπός του οποίου είναι η επιβράβευση μια γυναίκας που είτε είναι φοιτήτρια είτε έχει αποκτήσει επαγγελματική εμπειρία με λιγότερο από 5 χρόνια προϋπηρεσία και έχει διακριθεί για την ακαδημαϊκή ή/και την επαγγελματική/εθελοντική της πορεία.

Η φοιτήτρια Μαρία Σλάμαρη διαγωνίστηκε με υποψήφιες από Ελλάδα κι εξωτερικό και κέρδισε χρηματικό έπαθλο αξίας 2.500$ και τη δυνατότητα για εξάμηνη καθοδήγηση  από επαγγελματία της εταιρείας, με στόχο ο υποψήφιος να την γνωρίσει καλύτερα και να μπορέσει στο μέλλον να αποτελέσει μέρος του ανθρώπινου δυναμικού της.

Όπως τονίζει η ίδια «To μότο μου είναι το "Don't call it a dream, call it a plan!" και πάντα θέτω στόχους οι οποίοι είναι αρκετά υψηλοί, προκλητικοί , καλά οργανωμένοι και με κρατούν ενεργή. Πιστεύω ότι τίποτα δεν θα έρθει τυχαία αλλά θα είναι αποτέλεσμα του κόπου μας, γι’ αυτό πάντα έχω ένα καλά οργανωμένο πρόγραμμα για τα επόμενα βήματα μου. Κατά τη διάρκεια των σπουδών μου υπήρξα μέλος πολλών εθελοντικών πρωτοβουλιών όπως το ThinkBiz, White Noise, Women In Tech, Athens Negotiations Tournament, Grand Voice κ.α. μέσα από τα οποία κατάφερα να εξελιχθώ προσωπικά, να αντλήσω νέα γνώση και να συνεισφέρω σε ένα τελικό συλλογικό στόχο. Φυσικά και παροτρύνω  όλους τους συμφοιτητές μου να ασχοληθούν με διάφορες φοιτητές ομάδες που έχουμε στο Πανεπιστήμιο, να πάρουν πρωτοβουλίες, να εξελίξουν τις ηγετικές τους ικανότητες μέσα στις ομάδες αυτές και φυσικά να τολμήσουν ν’ αλλάξουν ό,τι δεν τους αρέσει ή πιστεύουν ότι επιδέχεται βελτίωση.

Σίγουρα δεν θα είχα καταφέρει να κερδίσω το βραβείο χωρίς του καθηγητές του ΔΕΤ οι οποίοι μας ενθαρρύνουν να παίρνουμε πρωτοβουλίες, να τολμάμε και να δοκιμάζουμε τον εαυτό μας. Συγκεκριμένα, ευχαριστώ τον Αναπληρωτή Καθηγητή Ιωάννη Νικολάου και την Δρα Κωνσταντίνα Γεωργίου που αποτέλεσαν παράδειγμα για μένα τα χρόνια των σπουδών μου.»

Αξίζει να σημειωθεί ότι στα στάδια του διαγωνισμού περιλαμβάνονταν η υποβολή βιογραφικού σημειώματος και συνέντευξη των υποψηφίων από στέλεχος αναζήτησης κι επιλογής Ανθρώπινου Δυναμικού της εταιρείας.

Το Τμήμα ΔΕΤ, στο πλαίσιο του μαθήματος επιλογής «Ανάπτυξη Απασχολησιμότητας στην Ψηφιακή Εποχή», με καθηγήτρια την Δρα Κωνσταντίνα Γεωργίου, προετοιμάζει τους φοιτητές προκειμένου να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις της σύγχρονης αγοράς εργασίας, καλύπτοντας θεματικές ενότητες όπως τις Τεχνικές Αναζήτησης Εργασίας (π.χ. Δημιουργία βιογραφικού σημειώματος και συνοδευτικής επιστολής) και Αναγνώριση, Παρουσίαση και Προβολή δεξιοτήτων για μία επιτυχημένη συνέντευξη.

Με επιτυχία ολοκληρώθηκε, την Παρασκευή 16 Οκτωβρίου, το on-line Business Game που διοργάνωσαν το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας (ΔΕΤ) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (ΟΠΑ) και η Μονάδα Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας (ΜΟΚΕ) του ΟΠΑ για τους πρωτοετείς φοιτητές του τμήματος, με τη συμμετοχή να ανέρχεται σε ποσοστό 75% επί του συνόλου των πρωτοετών.

135 φοιτητές, χωρισμένοι σε επιχειρηματικές ομάδες δημιούργησαν 2 εικονικές αγορές αναλαμβάνοντας τη διοίκηση νέων επιχειρήσεων. Κατά τη διάρκεια του διήμερου προγράμματος, οι συμμετέχοντες εργάστηκαν ομαδικά, ανέπτυξαν τις διοικητικές τους δεξιότητες, έλαβαν στρατηγικές αποφάσεις και ανταγωνίστηκαν σε ένα σύγχρονο, αλληλεπιδραστικό παιχνίδι προσομοίωσης αγορών.

Όπως σημειώνει ο συνεργάτης της ΜΟΚΕ και υποψήφιος διδάκτορας του Τμήματος Μάνος Σοφικίτης «Μέσα από το Business Game οι φοιτητές είχαν την ευκαιρία να αναλάβουν εικονικά τη θέση του manager μιας νέας επιχείρησης και να εργαστούν ομαδικά αναλύοντας δεδομένα της αγοράς, όπως ακριβώς συμβαίνει και στον πραγματικό κόσμο των επιχειρήσεων. Οι ίδιοι διαμόρφωσαν ένα μοναδικό οικονομικό περιβάλλον και μέσα από αυτό εξοικειώθηκαν με τις επιχειρησιακές στρατηγικές, τις διαδικασίες λήψης αποφάσεων και τη δυναμική των ομάδων».

Την προστιθέμενη αξία του διαγωνισμού αναφορικά με την κοινωνικοποίηση των πρωτοετών φοιτητών και την προσαρμογή τους στα νέα εργαλεία εκπαίδευσης υπογράμμισε η διδάκτορας  του Τμήματος Μαρία Μπούρα «Η ανάγκη να διεξαχθεί το Business Game ήταν φέτος πιο επιτακτική από ποτέ, καθώς οι πρωτοετείς φοιτητές του Τμήματος ΔΕΤ καλούνται να ξεκινήσουν τις τριτοβάθμιες σπουδές τους δίχως την ευκαιρία της γνωριμίας με τους νέους τους συμφοιτητές. Μέσω της ηλεκτρονικής διεξαγωγής του Business Game, οι φοιτητές συνεργάστηκαν σε ιδιωτικές ομάδες, ενώ όλοι μαζί είχαν την ευκαιρία να συζητήσουν τα αποτελέσματα. Εκτός δηλαδή από την αξία της ίδιας της εκπαιδευτικής διαδικασίας που προσφέρει το Business Game εδώ και χρόνια στους πρωτοετείς φοιτητές του ΔΕΤ, φέτος τους έδωσε την ευκαιρία να γνωριστούν, και να εξοικειωθούν με το νέο ηλεκτρονικό περιβάλλον στο οποίο καλούνται προσωρινά να εκπαιδευτούν.»

Ηγέτης της αγοράς Α αναδείχθηκε η ομάδα Green, την οποία αποτελούν οι φοιτήτριες, Ανδριανή Νικολάου και Ελένη Ντούση, και οι φοιτητές Ευθύμης Καραγκούνης, Γιώργος Μαλανδράκης, Στέφανος Κυριάκος Οικονόμου και Παναγιωτόπουλος  Άκης.

Ηγέτης της αγοράς Β αναδείχθηκε η ομάδα Ivory, την οποία αποτελούν οι φοιτήτριες Παρασκευή Καραμήτρα, Χριστίνα Κατούφα και Ναζαρέτα Μπέλλου, και οι φοιτητές Βησσαρίωνας Καλαμπούκας, Νικόλαος Καρακώστας, Νάσος Καράς και Γιάννης Κατραμάδος.

Testimonials Φοιτητών

Ηγέτης της αγοράς Α - ομάδα Green (Ευθύμης Καραγκούνης, Γιώργιος Μαλανδράκης, Ανδριανή Νικολάου, Ελένη Ντούση, Στέφανος Οικονόμου, Άκης Παναγιωτόπουλος)

Ως πρωτοετείς στο τμήμα ΔΕΤ, μια πολύ ιδιαίτερη χρονιά, στο πλαίσιο της οποίας δεν είχαμε (έως τώρα) την ευκαιρία να βρεθούμε στα αμφιθέατρα και να γνωρίσουμε τους συμφοιτητές μας, η συμμετοχή στο Business Game πριν αρχίσουν τα μαθήματα ήταν για εμάς μια πολύτιμη εμπειρία. Μεσώ του παιχνιδιού είχαμε την ευκαιρία να γνωριστούμε μεταξύ μας και να έρθουμε σε μια πρώτη επαφή με το αντικείμενο των σπουδών μας. Η εξαιρετική οργάνωση εξομάλυνε την ένταξή μας στην σχολή, εξοικειώνοντάς μας με την εξ’ αποστάσεως εκπαίδευση και τη διαφορετική φύση των φοιτητικών εργασιών. Βασικές έννοιες γύρω από την οργάνωση των επιχειρήσεων, η κατανόηση του ανταγωνιστικού περιβάλλοντος και οι ικανότητες εξ’ αποστάσεως συνεργασίας είναι μόνο μερικά από όσα αποκομίσαμε από το παιχνίδι αυτό. Ευχαριστούμε πολύ τον κ. Σοφικίτη και την κ. Μπούρα για το ενδιαφέρον τους και αυτή την πολύ όμορφη εμπειρία που μας προσέφεραν.

Ηγέτης της αγοράς Β - ομάδα Ivory

Νικόλαος Καρακώστας

Φέτος, ως πρωτοετής φοιτητής του τμήματος ΔΕΤ είχα την ευκαιρία να συμμετάσχω στον διαγωνισμό του Business Game. To Business Game αποτέλεσε την πρώτη μου επαφή με το τμήμα καθώς και με τους συμφοιτητές μου. Αναμφίβολα, ήταν μια αρκετά εποικοδομητική εμπειρία στο πλαίσιο της οποίας χωριστήκαμε σε ομάδες και κληθήκαμε να λάβουμε αποφάσεις σχετικά με τη διοίκηση μιας επιχείρησης. Μάλιστα, χάρη στην άριστη συνεργασία, η ομάδα μας κατάφερε να επικρατήσει και να κατακτήσει την  πρώτη θέση. Ήταν σίγουρα μια πολύ ενδιαφέρουσα πρώτη γνωριμία με τη φιλοσοφία του τμήματος.

Χριστίνα Κατούφα

Η συμμετοχή μου στο Business Game ήταν ένα απροσδόκητο και συναρπαστικό καλωσόρισμα κατά την εισαγωγή μου στο τμήμα ΔΕΤ, του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών. Αυτή η πρωτόγνωρη εμπειρία, κατάφερε να μας μεταφέρει άμεσα στο κλίμα ομαδικότητας και συνεργασίας, που απαιτείται για την επίλυση προβλημάτων και την επίτευξη στόχων. Μέσω αυτής της δοκιμασίας, πήραμε μια πρώτη γεύση για το αντικείμενο των σπουδών μας και επιπλέον μας ανέβασε τον πήχυ των προσδοκιών για την μετέπειτα πορεία.

Ήταν το πιο πρωτότυπο ice-breaker παιχνίδι γνωριμίας νεοεισαχθέντων φοιτητών, που υπό τις παρούσες συνθήκες, θα ήταν δύσκολο να επιτευχθεί διαφορετικά.

Ναζαρέτα Μπέλλου

Μία εξαιρετικά ενδιαφέρουσα εμπειρία βίωσα την προηγούμενη βδομάδα όταν συμμετείχα στο Business Game! Αν και στην αρχή, ομολογώ, δεν ήμουν σίγουρη καθώς ούτε γνώριζα κάποιον συμφοιτητή μου ούτε θα κέρδιζα κάτι όπως extra βαθμούς, ωστόσο θεωρώ ότι έκανα τη σωστότερη επιλογή. Συνεργάστηκα, συζήτησα και γνωρίστηκα με συμφοιτητές μου που είχαν την ίδια φλόγα, θέληση και ενέργεια με μένα για κάτι κοινό, για τη δημιουργία και ανάπτυξη μιας ανταγωνιστικής επιχείρησης. Πραγματικά υπήρχε αδρεναλίνη, αγωνία και οι ώρες πέρασαν ευχάριστα. Συνιστώ το παιχνίδι αυτό ανεπιφύλακτα σε όλους τους μελλοντικούς πρωτοετείς φοιτητές, καθώς αποτελεί μια πρώτη προσέγγιση στον κόσμο των επιχειρήσεων!

Κωνσταντίνα Γραμματοπούλου
Πρακτική στην Accenture

Το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας βοηθά τους φοιτητές του να αποκτήσουν σημαντικές γνώσεις και εμπειρίες. Μέσα από το καινοτόμο πρόγραμμα σπουδών του τμήματος, καλλιέργησα σημαντικές γνώσεις και δεξιότητες (soft skills), οι οποίες είναι απαραίτητες στον εργασιακό χώρο. Η επαφή που προσφέρει το τμήμα με αντικείμενα αιχμής, μέσω των μαθημάτων και των εργασιών -που δεν έχουν τελειωμό-,  με βοήθησε να καταλήξω στον κλάδο της συμβουλευτικής, ως προσανατολισμό που με αντιπροσωπεύει, λόγω της έκθεσης που παρέχει σε πραγματικά επιχειρησιακά ζητήματα και διαφορετικά πεδία.

Παράλληλα, στα εργαστήρια του μαθήματος «Διοίκηση Επιχειρήσεων και Τεχνολογία» του Καθηγητή Γεώργιου Δουκίδη, ήρθα σε πρώτη επαφή με την πλατφόρμα «Salesforce CRM», η οποία αποτέλεσε το βασικό αντικείμενο ενασχόλησής μου κατά τη διάρκεια της πρακτικής άσκησης. Τα εργαστήρια μου έδωσαν σημαντικό πλεονέκτημα ως προς την εκμάθηση της πλατφόρμας, τόσο κατά την απόκτηση της πρώτης μου επαγγελματικής πιστοποίησης «Certified Administrator», όσο και κατά την εκπαίδευσή μου σε πιο εξειδικευμένα πακέτα λογισμικού της Salesforce, όπως Marketing Cloud, Sales Cloud, Service Cloud και Einstein Analytics. Η εργασία σε μια συμβουλευτική εταιρεία (Technology Consulting) είναι ιδιαίτερα απαιτητική και αποτέλεσε κομβικό σημείο για τη μετέπειτα επαγγελματική μου πορεία.

Είμαι πολύ χαρούμενη για ό,τι μου προσέφερε το ΔΕΤ κατά τη διάρκεια των σπουδών μου. Πλέον, εδώ και 7 μήνες, εργάζομαι σε μια από τις μεγαλύτερες συμβουλευτικές εταιρείες παγκοσμίως, με σημαντικές ευκαιρίες εξέλιξης και upskilling.

Τέλος, θα ήθελα να ευχαριστήσω την Αναπληρώτρια Καθηγήτρια Αγγελική Πουλυμενάκου και τον Δρ. Χρήστο Λάζαρη, που με υποστήριξαν κατά τη διάρκεια των συνεντεύξεων και της πρακτικής μου άσκησης.

Νικόλαος Μοσχάτος
Διευθυντής Ανθρωπίνων Πόρων, Accenture

Διαθέτοντας ισχυρούς δεσμούς με τα πανεπιστήμια όλης της χώρας και έχοντας ως στόχο τη διαρκή ένταξη νέων ταλαντούχων επιστημόνων στην αγορά εργασίας, υλοποιούμε την πρωτοβουλία “Kickstart Your Career in Accenture”. Πρόκειται για ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα έμμισθης πρακτικής άσκησης, χρονικής διάρκειας από δυο έως έξι μήνες, το οποίο απευθύνεται σε φοιτητές και φοιτήτριες, με κατεύθυνση κυρίως στην πληροφορική και τις νέες τεχνολογίες. Στο πλαίσιο αυτό, απασχολώντας ήδη σημαντικό αριθμό αποφοίτων του ΔΕΤ, υποδεχόμαστε με χαρά κάθε χρόνο φοιτητές του τμήματος και τους στηρίζουμε έμπρακτα στα πρώτα επαγγελματικά τους βήματα.

Η δυνατότητα πρακτικής άσκησης στην Accenture -έναν παγκόσμιο οργανισμό, που λειτουργεί στην αιχμή της τεχνολογίας και υποστηρίζει τη διαφορετικότητα και την καινοτομία- προσφέρει στους ασκούμενους την ευκαιρία να αποκτήσουν πολύτιμη εργασιακή εμπειρία στο γνωστικό τους πεδίο, λαμβάνοντας παράλληλα διαρκή εκπαίδευση και καθοδήγηση από επαγγελματίες του χώρου. Πρόσθετα, μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος και εφόσον πληρούνται συγκεκριμένες προϋποθέσεις, όπως η υψηλή επίδοση καθ’ όλη τη διάρκεια της πρακτικής, υπάρχει η πιθανότητα κανονικής πρόσληψης από την εταιρεία.

Σύντομο Προφίλ της Accenture

Η Accenture αποτελεί κορυφαία εταιρεία παροχής υπηρεσιών προς επιχειρήσεις σε παγκόσμιο επίπεδο, προσφέροντας ολοκληρωμένες λύσεις στους τομείς στρατηγικής και συμβουλευτικής, διαδραστικών υπηρεσιών, τεχνολογίας και επιχειρησιακών λειτουργιών, ενσωματώνοντας ψηφιακές δυνατότητες σε όλο το φάσμα των υπηρεσιών της. Διαθέτοντας 513.000 στελέχη και εξυπηρετώντας πελάτες σε περισσότερες από 120 χώρες, η Accenture προωθεί τη διαρκή καινοτομία με στόχο να βοηθήσει τους πελάτες της να βελτιώσουν την απόδοσή τους και να δημιουργήσουν βιώσιμη αξία στους οργανισμούς τους.

Στην Ελλάδα, η Accenture απασχολεί περισσότερους από 850 συμβούλους σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη και αποτελεί μια από τις μεγαλύτερες εταιρείες σε επίπεδο management, technology και digital consulting. Έχει αναπτύξει μακροχρόνιες συνεργασίες με ηγετικές επιχειρήσεις από τους κλάδους των τηλεπικοινωνιών, των χρηματοοικονομικών υπηρεσιών, της ενέργειας, των καταναλωτικών προϊόντων και της λιανικής πώλησης, παρέχοντας ολοκληρωμένες λύσεις στην Ελλάδα και το εξωτερικό.

Ράνια Μαλιγιάννη
MSc in Business Information Management, Rotterdam School of Management

Αναπολώντας τις σπουδές μου στο ΔΕΤ, καταλήγω πως η φοίτησή μου στο Τμήμα ήταν μια πραγματικά μοναδική εμπειρία. Το ΔΕΤ προσφέρει ένα σύγχρονο ακαδημαϊκό πρόγραμμα, το οποίο συνδυάζει τη Διοίκηση Επιχειρήσεων και την Τεχνολογία, μέσω ποικιλίας μαθημάτων τα οποία βοηθούν τον κάθε φοιτητή να αποκτήσει πολύπλευρες γνώσεις. Ειδικότερα, το Τμήμα υποστηρίζει την εκμάθηση σύγχρονων τεχνολογικών εργαλείων όπως το SAP, τα οποία εμβαθύνουν σε πρακτικό επίπεδο τις γνώσεις των φοιτητών και θεωρούνται ιδιαίτερα σημαντικά στον επαγγελματικό κλάδο. Αυτό που νομίζω ότι κάνει μοναδικό το ΔΕΤ είναι το υψηλό επίπεδο του ακαδημαϊκού προσωπικού, η αμεσότητα στη σχέση τους με τους φοιτητές,  η διαρκής υποστήριξη που τους προσφέρουν καθώς και το υψηλό γνωστικό επίπεδο των φοιτητών του Τμήματος. Όλα αυτά «βάζουν τον πήχη ψηλά» και δίνουν κίνητρα στους φοιτητές να προσπαθήσουν περισσότερο κα να βελτιωθούν σε ακαδημαϊκό και σε ατομικό επίπεδο. To Τμήμα ενθαρρύνει τη συμμετοχή των φοιτητών του σε φοιτητικές ομάδες, συνέδρια και διαγωνισμούς. Επίσης, ενθαρρύνει τις ανταλλαγές φοιτητών μέσω του Erasmus+. Ιδιαίτερα ξεχωριστή στιγμή για εμένα αποτέλεσε η ευκαιρία να σπουδάσω μέσω του προγράμματος Erasmus+ στο University of Southern Denmark.

Το απαιτητικό ακαδημαϊκό πρόγραμμα σπουδών του ΔΕΤ, αλλά και η πρακτική άσκηση που προσφέρει με βοήθησαν σημαντικά να προετοιμαστώ κατάλληλα για την επαγγελματική μου σταδιοδρομία. Το ΔΕΤ έχει εξαιρετική φήμη στην αγορά εργασίας, κάτι που αποτέλεσε για εμένα σημαντικό εφόδιο στην πρώτη εργασιακή μου εμπειρία σε εταιρεία συμβούλων.

Τέλος, το ΔΕΤ μου έδωσε κίνητρα να εξελίσσομαι συνεχώς και με βοήθησε να πραγματοποιήσω το επόμενο ακαδημαϊκό μου βήμα στο μεταπτυχιακό τμήμα Business Information Management (Rotterdam School of Management). Με χαρά διαπιστώνω ότι οι γνώσεις και οι εμπειρίες που απέκτησα από το ΔΕΤ είναι σημαντικό εφόδιο και για τις μεταπτυχιακές μου σπουδές. Καταλήγοντας, αν γυρνούσα το χρόνο πίσω στην αίτηση του μηχανογραφικού, σίγουρα το ΔΕΤ θα ήταν και πάλι η πρώτη μου επιλογή!

Χρήστος Πλασκασοβίτης
MSc in Advanced Software Engineering, King’s College London

Έχουν περάσει πλέον τέσσερα χρόνια από τότε που αποφοίτησα από το ΔΕΤ, αλλά η επίδραση του στην επαγγελματική και προσωπική μου πορεία παραμένει καταλυτική.

Έκλεισα τον κύκλο μου στο ΔΕΤ με μια πρακτική στην Oracle Ελλάδας την οποία και βρήκα μέσω του τμήματος. Το γεγονός ότι το τμήμα έχει ενσωματώσει την πρακτική άσκηση στο πρόγραμμα σπουδών, δίνει στους αποφοίτους ένα πολύ σημαντικό προβάδισμα κατά την έξοδό τους στην αγορά εργασίας.

Αφότου ολοκλήρωσα την πρακτική μου άσκηση, εργάστηκα για τρία χρόνια ως μηχανικός λογισμικού στην Accenture Ελλάδας. Στα πρώτα μου βήματα εκεί βρέθηκα αντιμέτωπος με περίπλοκες έννοιες τόσο σε τεχνικό όσο και σε επιχειρησιακό επίπεδο. Προς μεγάλη μου έκπληξη, αντιλήφθηκα πως το πολύπλευρο πρόγραμμα σπουδών του τμήματος με είχε εφοδιάσει κατάλληλα έτσι ώστε να μπορέσω να προσαρμοστώ γρηγορότερα και πολύ πιο αποτελεσματικά από τους αποφοίτους άλλων σχολών που είναι αμιγώς τεχνικά εστιασμένες. Κλήθηκα, για παράδειγμα, να αναλύσω και να βελτιώσω ένα σύστημα δρομολόγησης και ενώ υπήρχαν σαφώς καλύτεροι προγραμματιστές από μένα, δεν υπήρχαν πολλοί που να διέθεταν γνώσεις επιχειρησιακής έρευνας ώστε να κατανοήσουν τους αλγορίθμους βελτιστοποίησης με τους οποίους λειτουργούσε το σύστημα. Παράλληλα, το προγραμματιστικό μου υπόβαθρο ήταν επαρκές ώστε να ανταπεξέλθω στις απαιτήσεις της θέσης. Ακόμα και οι βασικές γνώσεις οργανωσιακής ψυχολογίας μου χρησίμευσαν καθώς με βοήθησαν να ενταχθώ και να λειτουργήσω αποτελεσματικότερα στις διάφορες ομάδες εργασίας στις οποίες συμμετείχα.

Το γεγονός ότι το ΔΕΤ προσφέρει ένα τόσο πολύπλευρο αλλά και καλοζυγισμένο πρόγραμμα σπουδών το καθιστά μοναδικό για τα ελληνικά δεδομένα. Το εργασιακό περιβάλλον εξελίσσεται συνεχώς και οι απόφοιτοι του τμήματος, έχοντας ένα τόσο ποικίλο γνωστικό υπόβαθρο, μπορούν να προσαρμοστούν καλύτερα και να εξελιχθούν.

Νέα πρόεδρος του Τμήματος Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας με διετή θητεία εκλέχθηκε η Καθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη.

Στη θέση του Αναπληρωτή Προέδρου εκλέχθηκε ο Αναπληρωτής Καθηγητής Εμμανουήλ Κρητικός:

Η αποστολή του τμήματος είναι η εκπαίδευση και η έρευνα σε θέματα που αφορούν τη Διοικητική Επιστήμη και την Τεχνολογία, το υψηλό επίπεδο των σπουδών στο τμήμα τεκμηριώνεται από τους πρεσβευτές του που είναι οι πτυχιούχοι του, οι οποίοι συμβάλλουν στην ανάπτυξη της οικονομίας της χώρας μπαίνοντας άμεσα στην παραγωγή ή συνεχίζουν μεταπτυχιακές σπουδές σε Πανεπιστήμια πρώτης γραμμής του εξωτερικού και στην Ελλάδα και οι διδάκτορες του με δημοσιεύσεις σε σημαντικά διεθνή περιοδικά, ενώ πολλοί από αυτούς έχουν ήδη αναλάβει θέσεις ΔΕΠ σε Πανεπιστήμια του εξωτερικού και του εσωτερικού.

Γυρίζοντας τις σελίδες της μικρής ιστορίας των 20 χρόνων του ΔΕΤ αντιλαμβανόμαστε  εύκολα το σημαντικό εκπαιδευτικό και ερευνητικό προσωπικό που υπηρέτησε αλλά και που υπηρετεί στο τμήμα. Αναλαμβάνοντας τη θέση του Αναπληρωτή Προέδρου θα ήθελα να υπογραμμίσω αφενός την ευθύνη και τη χαρά μου να παραλαμβάνω την σκυτάλη από συναδέλφους που τιμούν την επιστημονική κοινότητα και αφετέρου την διάθεση προσφοράς μου σε ένα τμήμα που εργάζομαι από την πρώτη ημέρα ίδρυσης  του, ένα τμήμα που ξέρει να στοχεύει στην πρόοδο των φοιτητών του και στην πρόοδο του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών.»

Για 11η συνεχή χρονιά, διεξήχθη με επιτυχία το Θερινό Σχολείο Νεανικής Επιχειρηματικότητας (YES program) του ΟΠΑ, πρώτη φορά μέσω διαδικτύου. Με στόχο την ανάδειξη της νεανικής καινοτομίας και επιχειρηματικότητας, το σχολείο εκπαιδεύει τους μαθητές στη δόμηση επιχειρηματικού πλάνου και στα βήματα που απαιτούνται για την υλοποίηση μιας επιχειρηματικής ιδέας. Πρόκειται για μια πρωτοβουλία στην οποία συμμετέχουν εθελοντικά καθηγητές του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών και στελέχη επιχειρήσεων που διδάσκουν και παρουσιάζουν στο πρόγραμμα.

Τη φετινή χρονιά παρακολούθησαν το πρόγραμμα συνολικά 62 μαθητές από 50 διαφορετικά σχολεία από όλη την Ελλάδα (27% εκτός Αττικής) και την Κύπρο.

Στις 8 ημέρες που διήρκησε, οι μαθητές και οι μαθήτριες παρακολούθησαν διαλέξεις από καθηγητές του ΟΠΑ και εξωτερικούς ομιλητές από τον επιχειρηματικό κόσμο και συμμετείχαν σε ανάλυση επιχειρηματικών περιπτώσεων. Σε όλη τη διάρκεια του προγράμματος οι μαθητές, δουλεύοντας σε ομάδες, επεξεργάζονταν καθημερινά το δικό τους επιχειρηματικό πλάνο.

Χορηγοί του Προγράμματος ήταν οι εταιρείες Μυτιληναίος, ΑΒ Βασιλόπουλος, Ernst & Young, Phaistos Networks, Ε.Ι Παπαδόπουλος Α.Ε., Cretan Daily Cruises, Το Μάννα- Τσατσαρωνάκης και Terra Creta, οι οποίες παρείχαν υποτροφίες στους μαθητές και τις μαθήτριες που το παρακολούθησαν.

Η οργανωτική επιτροπή του 1^ου Πανελλήνιου Μαθητικού Διαγωνισμού στα Οικονομικά «ΕΡΜΗΣ», στην οποία συμμετείχε ο Αναπληρωτής Καθηγητής του Τμήματος Μανώλης Κρητικός, βράβευσε σε ειδική εκδήλωση του διακριθέντες  μαθητές του διαγωνισμού διαδικτυακά την Πέμπτη 1 Οκτωβρίου 2020. Ο διαγωνισμός υλοποιήθηκε στο πλαίσιο του εορτασμού για τα «100 Χρόνια από την Ίδρυση του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών». 

Από τους πρωτοετείς φοιτητές του ΔΕΤ βραβευθέντες είναι οι ακόλουθοι:

• Αποστόλου Ελένη, Πρότυπο Λύκειο Αναβρύτων
• Σπανάκης Παναγιώτης – Αλέξιος,  Β’ Αρσάκειο Λύκειο Ψυχικού
• Μπουρνούδη Ροδόπη – Ραφαηλί, Γενικό Λύκειο Αγιάς
• Κοντογιάννη Μαρία, Pierce – The American College of Greece
• Λαγουδάκη Ελευθερία, 2o Γενικό Λύκειο Ρεθύμνου Παντελής Πρεβελάκης

Ποσοτική έρευνα με τίτλο «Η Ψηφιακή Ετοιμότητα των Μικρών & Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων στην Ελλάδα - H επίδραση του COVID-19» εκπόνησε το Εργαστήριο Ηλεκτρονικού Εμπορίου (ELTRUN) του Τμήματος, για λογαριασμό της COSMOTE, η οποία και διεξήχθη το 2019 και επαναλήφθηκε το καλοκαίρι του 2020.  Η έρευνα κατέγραψε τη ψηφιακή ετοιμότητα των επιχειρήσεων με 1 έως 50 εργαζόμενους, σε όλους τους κλάδους της αγοράς, καθώς και τον ρόλο που διαδραμάτισαν τα ψηφιακά εργαλεία στην αντιμετώπιση των προβλημάτων από την πρόσφατη υγειονομική κρίση.

Την υλοποίηση έρευνας γνώμης σε μέλη ΔΣ εισηγμένων εταιρειών σχετικά με τις επιπτώσεις της πανδημίας και τον τρόπο που αντιμετωπίστηκε από τις εταιρείες ανέλαβε το Εργαστήριο ELTRUN του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, ο Καθηγητής Γιώργος Δουκίδης και ο Δρ. Λευτέρης Κιοσές. Η έρευνα πραγματοποίηθηκε από το NED Club (Non-Executive Directors' Club in Greece), το σωματείο των μη εκτελεστικών μελών Διοικητικών Συμβουλίων των εταιρειών και χορηγός της ήταν το Χρηματιστήριο Αθηνών.

Στo πλαίσιo του μαθήματος «Τεχνολογία Λογισμικού στην Πράξη» ο καθηγητής Διομήδης Σπινελης και οι φοιτητές του μαθήματος πραγματοποίησαν εικονική (λόγω COVID-19) επίσκεψη στην εταιρία Agile Actors. Εκεί είχαν την ευκαιρία να ενημερωθούν για τον τρόπο που υλοποιείται η η ανάπτυξη λογισμικού, να συζητήσουν με στελέχη και να ξεναγηθούν στα γραφεία της εταιρίας.

Η Δρ. Κατερίνα Φραϊδάκη, διδάκτορας του Τμήματος Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας και συντονίστρια των δράσεων Ηλεκτρονικού Εμπορίου (eCommerce Coordinator) στο Εργαστήριο Ηλεκτρονικού Επιχειρείν- ELTRUN, επανεκλέχθηκε πρόεδρος του Ελληνικού Συνδέσμου Ελληνικού Εμπορίου GR.EC.A. (Greek Ecommerce Association).

Η κα Χανιωτάκη Ελένη εξετάστηκε επιτυχώς στις 31 Αυγούστου 2020 στο θέμα «Η αλληλεπίδραση ανάμεσα στο οργανωσιακό περιβάλλον και τις τεχνολογικές παρεμβάσεις: Η περίπτωση ενός δημόσιου οργανισμού στην Ελλάδα (Interaction between the organizational context and ICTs: evidence from a Public Organization in Greece)» και αναγορεύτηκε διδάκτορας του Τμήματος με επιβλέποντα τον Αναπληρωτή Καθηγητή Γεώργιο Λεκάκο και συνεπιβλέπουσα την Καθηγήτρια Νάνσυ Πουλούδη .

Η κα Ταλάντη Ιωάννα στις 28 Ιουλίου 2020 παρουσίασε και υποστήριξε με επιτυχία τη διατριβή της με θέμα «Μεταφορά της Μάθησης σε Ψηφιακά Περιβάλλοντα: Καθιερώνοντας τον ρόλο του Εκπαιδευτικού Σχεδιασμού στη Συνεχιζόμενη Επαγγελματική Εκπαίδευση και Ανάπτυξη (Transfer of Learning in Digital Environments: Establishing the role of Instructional Design in the context of Continuing Professional Education and Development)» με επιβλέπουσα την Αν. Καθηγήτρια Αγγελική Πουλυμενάκου και αναγορεύτηκε διδάκτορας του Τμήματος.

Ο κος Μπενιουδάκης Μύρωνας εξετάστηκε επιτυχώς στις 09 Ιουλίου 2020 στο θέμα «Πολιτικές Τιμολόγησης σε Συστήματα Παραγωγής με Στρατηγικούς Πελάτες Ευαίσθητους στην Καθυστέρηση (Pricing Policies in Make-To-Order Systems with Delay-Averse Strategic Customers)» και αναγορεύτηκε διδάκτορας του Τμήματος με επιβλέποντα τον Καθηγητή Γεώργιο Ιωάννου.

Στο πρόγραμμα πλήρους φοίτησης για το ακαδημαϊκό έτος 2020-2021 έγιναν δεκτοί 25 φοιτητές και στο πρόγραμμα μερικής φοίτησης 34 φοιτητές.

Το μεταπτυχιακό πρόγραμμα δημιουργεί Γραφείο Υποστήριξης Kαριέρας για τους φοιτητές του (Career office) με στόχο την επαγγελματική εξέλιξη των φοιτητών του και την καλύτερη προετοιμασία τους για την πρόσβασή τους στην αγορά εργασίας. Στo πλαίσιo αυτό θα διοργανώσει σεμιναρίων και ατομικές συμβουλευτικές συναντήσεις με στόχο οι συμμετέχοντες να αποκτήσουν γνώσεις και δεξιότητες που θα τους επιτρέψουν να διεκδικήσουν με αξιώσεις θέση στην αγορά εργασίας.

Το Γραφείο Υποστήριξης Καριέρας καλύπτει ποικίλα θέματα όπως σύνταξη βιογραφικού σημειώματος και συνοδευτικής επιστολής, τεχνικές συνέντευξης και συμβουλές για την ανάπτυξη των απαραίτητων δεξιοτήτων για μια επιτυχημένη συνέντευξη, αλλά και σύγχρονες τεχνικές αναζήτησης εργασίας με τη χρήση των ιστοσελίδων κοινωνικής δικτύωσης.

Οι συμβουλευτικές συναντήσεις θα πραγματοποιούνται σε ατομικό επίπεδο με στόχο την επαγγελματική εξέλιξη των συμμετεχόντων μέσω της δημιουργίας ενός πλάνου επαγγελματικής ανάπτυξης.

Το ΠΜΣ στην Επιχειρηματική Αναλυτική καλωσορίζει τους νεοεισερχόμενους φοιτητές του που ξεκινούν τις σπουδές τους το ακαδημαϊκό έτος 2020-2021 και τους συγχαίρει για την επιτυχία τους. Το ΠΜΣ στην Επιχειρηματική Αναλυτική φέτος προσέλκυσε πάνω από 200 αιτήσεις, με υποψηφίους απ’ όλο τον κόσμο (Αμερική, Ευρώπη, Αφρική) για τα προγράμματα πλήρους και μερικής φοίτησης. Μεταξύ των επιτυχόντων, εκτός των Ελλήνων καλωσορίζουμε φοιτητές από τις ΗΠΑ, την Ιταλία και την Ισπανία και τους ευχόμαστε καλή ακαδημαϊκή χρονιά.

Το ΜΠΣ στη ΔΑΔ σε συνεργασία με τον Σύλλογο Αποφοίτων HR Society διοργάνωσε το 1^ο webinar των «V(irtual)-Business Days: Πρακτικές HR στην Ελλάδα». Το θέμα του 1^ου webinar που πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 9 Σεπτεμβίου 2020, ήταν «Νεανική Απασχολησιμότητα στην COVID-19 εποχή» και συμμετείχε ο κος Κίντζιος Κωνσταντίνος, Υπεύθυνος Στρατηγικής και Ανάπτυξης, ReGeneration. Στη συζήτηση που πραγματοποιήθηκε με συντονιστή τον διευθυντή του Μεταπτυχιακού Προγράμματος κο Νικολάου Ιωάννη αναλύθηκαν οι επιλογές επαγγελματικής απασχόλησης για τους νέους αποφοίτους, οι επιλογές που προσφέρουν τα εκπαιδευτικά ιδρύματα ή/και άλλοι οργανισμοί κα.

Παρακολουθήστε το 1^ο  Webinar.

Ο Αναπληρωτής Καθηγητής Ιωάννης Νικολάου είναι επιστημονικός υπεύθυνος του νέου e-learning προγράμματος του ΟΠΑ με τίτλο: «Διοικώντας Ανθρώπους για πρώτη φορά, βασική εκπαίδευση για νέους managers». To πρόγραμμα αυτό απευθύνεται σε όσους θα διοικήσουν για πρώτη φορά. Σύμφωνα με πρόσφατες στατιστικές, έξι στους δέκα νέους μάνατζερ δεν είναι αποδοτικοί (ή και αποτυγχάνουν) για τα πρώτα δύο χρόνια. 58% εξ αυτών δεν έλαβαν ποτέ κάποια εκπαίδευση και το αναφέρουν ως τη βασική αιτία αποτυχίας σε αυτό το νέο ρόλο. Το πρόγραμμα αυτό έχει ως στόχο την ανάπτυξη βασικών δεξιοτήτων που απαιτούνται από όποιον/α αναλαμβάνει να διοικήσει ανθρώπους ειδικά για πρώτη φορά όπως, η ανάπτυξη της ομάδας, η ανάθεση καθηκόντων, η επανατροφοδότηση, η αξιολόγηση της απόδοσης, το στυλ διοίκησης κλπ. Είναι ένα πρόγραμμα που στηρίζεται σε ασύγχρονες (βιντεοσκοπημένες διαλέξεις, ασκήσεις, πρακτικά παραδείγματα, προσκεκλημένες ομιλίες στελεχών, βίντεο, ασκήσεις αυτόαξιολόγησης) και σύγχρονες μεθόδους (2 online συναντήσεις με τους Διδάσκοντες).

Μια νέα και διαφορετική ακαδημαϊκή χρονιά ξεκίνησε για τους νεοεισερχόμενους φοιτητές του MBA International. Οι φοιτητές του Τμήματος Πλήρους και Μερικής Φοίτησης παρακολουθούν τα μαθήματα του νέου έτους ακολουθώντας ένα συνδυασμό διαδικτυακών αλλά και δια ζώσης διαλέξεων, όπως προβλέπουν και καθορίζουν οι οδηγίες της Ελληνικής Κυβέρνησης και του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών.

Παρά τις προκλήσεις της τρέχουσας περιόδου, το Πρόγραμμα καλωσόρισε και επίσημα τους φοιτητές κατά την Ημέρα Βιωματικής Εκπαίδευσης(Orientation Day) η οποία διεξήχθη διαδικτυακά στις 14 Σεπτεμβρίου 2020. Κατά τη διάρκεια του Orientation Day, οι φοιτητές κλήθηκαν να χωριστούν σε ομάδες και να δημιουργήσουν μια εικονική Start-Up, όπου στις 14/9 παρουσίασαν στους συμφοιτητές τους την ιδέα, τη λειτουργία αλλά και τους ρόλους/αρμοδιότητες του κάθε ατόμου στην ομάδα, ανάλογα με το επαγγελματικό και εκπαιδευτικό τους υπόβαθρο.

Αν και ο ρόλος της συγκεκριμένης δραστηριότητας ήταν αρχικά να γνωριστούν οι φοιτητές μεταξύ τους, η δημιουργικότητα και οι καινοτόμες ιδέες που παρουσίασαν ήταν  πραγματικά εντυπωσιακές! Για πληροφορίες σχετικά με το προφίλ των νεοεισερχόμενων τάξεων, μπορεί κάποιος να επισκεφτεί τις εξής ιστοσελίδες, Τμήμα Πλήρους Φοίτησης και Τμήμα Μερικής Φοίτησης!

Στις 13 Οκτωβρίου 2020, πραγματοποιήθηκε το 5^ο Ετήσιο Συνέδριο Βιώσιμης Ανάπτυξης με τη συνδιοργάνωση του Κέντρου Αειφορίας (CSE) και του  MBA International. Το Συνέδριο πραγματοποιήθηκε διαδικτυακά και είχε θέμα ‘How to reach a Sustainable Recovery: Challenges and Opportunities’. Προσκεκλημένοι ομιλητές ήταν οι Chris Allen, εκπρόσωπος της Γενικής Διεύθυνσης Οικονομικών και Χρηματοδοτικών Υποθέσεων της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, ο Γεώργιος Μοσχόβης, Αναπληρωτής Επικεφαλής της Αντιπροσωπείας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στην Ελλάδα και ο Ζαχαρίας Ραγκούσης, Προέδρος και Διευθύνω Σύμβουλος της Pfizer Hellas. Περισσότερες πληροφορίες για το συνέδριο, μπορείτε να βρείτε εδώ.

Με μεγάλη θλίψη το MBA International αποχαιρέτησε τον καθηγητή Χαράλαμπο Βλαχούτσικο, ο οποίος έφυγε από τη ζωή στις 5 Αυγούστου 2020. Ο κος. Βλαχούτσικος είχε λάβει το πτυχίο του στα Οικονομικά και την Κοινωνιολογία από το Bowdoin College, ήταν κάτοχος MBA από το Harvard Business School και διδακτορικού από το Πανεπιστήμιο Αιγαίου. Στο MBA International ξεκίνησε να διδάσκει το 2002 το μάθημα “Doing Business in the Balkans and Black Sea Region” ενώ από το 2007 δίδασκε με μεγάλη επιτυχία το μάθημα “Establishing and Sustaining Effective Managerial Interaction” στο οποίο αποτυπωνόταν η πολυετής εμπειρία του ως Διευθυντικό Στέλεχος και Επιχειρηματίας. Στην 20ή επέτειο του MBA International που πραγματοποιήθηκε τον Ιανουάριο του 2020, ο κος. Βλαχούτσικος βραβεύθηκε για την πολύτιμη και πολυετή υποστήριξή του στο Πρόγραμμα.

Το πρώτο Virtual Career Fair διοργάνωσε φέτος το Γραφείο Σταδιοδρομίας του MBA International μεταξύ 15-26 Ιουνίου 2020. Κατά τη διάρκεια των δύο αυτών εβδομάδων ελληνικές και πολυεθνικές εταιρείες διεξήγαγαν διαδικτυακά σχεδόν 100 συνεντεύξεις με φοιτητές και αποφοίτους του Προγράμματος. Οι εταιρείες που συμμετείχαν ήταν οι Nestle Hellas S.A., Deloitte Business Solutions S.A., Intralot S.A., Randstad Hellas S.A., Kariera.gr, Sanofi-Aventis AEBE, Barilla Hellas S.A., Gr-Sarantis S.A. & Jumbo. Το δεύτερο Virtual Career Fair αναμένεται να λάβει μέρος στις 19-31 Οκτωβρίου 2020.

Λαμβάνοντας υπόψη τη μεγάλη σημασία και τον αντίκτυπο της Αειφόρος Ανάπτυξης και της Κυκλικής Οικονομίας στη σημερινή εποχή, φοιτητές και απόφοιτοι του Προγράμματος δημιουργήσαν το πρώτο i-MBA Sustainable Development & Circular Economy Club. Η πρώτη διαδικτυακή συνάντηση του club έγινε στις 22 Ιουνίου, 2020, με καλεσμένο τον Πρόεδρο του ΣΕΠΑΝ, Δημήτριο Κονταξή. Μπορείτε να βρείτε και το πρώτο newsletter του club εδώ.

Ο διαγωνισμός ennovation τρέχει για 13^η συνεχή χρονιά και στόχος του είναι να αναδειχθούν νέες επιχειρηματικές ιδέες που έχουν ως βάση τους την καινοτομία, τις νέες τεχνολογίες, την ανταγωνιστικότητα στις διεθνείς αγορές αλλά και τη βιώσιμη ανάπτυξη.

Στη δεύτερη φάση ακολουθεί τη  Virtual Acceleration διαδικασία  όπου οι ομάδες καλούνται να παραδώσουν μία σειρά από deliverables, να παρακολουθήσουν εξειδικευμένα workshops και να συμμετάσχουν σε coaching & mentoring sessions μέσα από μία 5μηνη διαδικασία εκπαίδευσης και ανάπτυξης καινοτόμων ιδεών. Σ' αυτή τη φάση συμμετέχουν 50 ομάδες με περισσότερους από 160 συμμετέχοντες τόσο φοιτητές προπτυχιακού και μεταπτυχιακού επιπέδου όσο και ερευνητές από 21 Πανεπιστήμια.

Το διαγωνισμό υποστηρίζουν με τη μορφή χρηματικών χορηγιών όπως και υπηρεσιών διαφόρου τύπου εταιρίες, οργανισμοί και φορείς του οικοσυστήματος. Περισσότερα για τους χορηγούς μπορείτε να βρείτε στον παρακάτω σύνδεσμο: https://ennovation.gr/. Τέλος, ο διαγωνισμός απευθύνεται σε όλα τα μέλη της ακαδημαϊκής κοινότητας, όπως προπτυχιακοί και μεταπτυχιακοί φοιτητές, υποψήφιοι διδάκτορες, ερευνητές.

Με επιτυχία συνεχίζεται για 2^η χρονιά το πρόγραμμα "Ignite Ideas", μια πρωτοβουλία της Nestlé Ελλάς με στόχο την ενδυνάμωση νεοφυών επιχειρήσεων (startups) και ερευνητικών ομάδων που υλοποιείται με την υποστήριξη του Κέντρου Επιχειρηματικότητας ACEin του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών.

Το φετινό πρόγραμμα είναι αφιερωμένο στη Βιώσιμη Ανάπτυξη που αποτελεί βασικό πυλώνα δράσης και ανάπτυξης της Nestlé. H εταιρία υποστηρίζει τις συμμετέχουσες ομάδες στην ολοκλήρωση του σχεδιασμού και την υλοποίηση της επιχειρηματικής τους ιδέας παρέχοντάς τους καθοδήγηση και εργαλεία που βασίζονται στην τεχνογνωσία, τη διεθνή εμπειρία και τη δραστηριότητά της στον πολύπλευρο τομέα της βιώσιμης ανάπτυξης. Στόχος του προγράμματος είναι οι πιο ώριμες ομάδες να ολοκληρώσουν και να υλοποιήσουν την υπηρεσία ή το προϊόν τους και να αναπτύξουν πιλοτική εφαρμογή σε πραγματικό περιβάλλον. Σε αυτήν την πορεία θα έχουν δίπλα τους ένα ευρύ δίκτυο ανθρώπων της Nestlé από διαφορετικά τμήματα, για να τις υποστηρίξουν, ο καθένας από τον τομέα του και με βάση τις ανάγκες που έχει κάθε ομάδα, στην επίτευξη του στόχου τους.

Οι ομάδες που κατάφεραν να φτάσουν έως τη δεύτερη φάση είνα οι ακόλουθες:

Cyclefi, Spare.ly, Nephele, Solmeyea, Coffee waste, think green!, Smarth-Prop, PREDIVIS, Nanoplasmas, EVOTROPIA, AlgaeFarm, Spotaki, UpCycling,4Us, Meterscope.

Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το πρόγραμμα μπορείτε να βρείτε στον ακόλουθο σύνδεσμο: https://igniteideas.gr/el/.